Seminare & Trainings mit philosophischem Akzent
„Die Philosophie hat mir selten etwas eingebracht –
aber sie hat mir manches erspart.”
aber sie hat mir manches erspart.”
Arthur Schopenhauer
NICHT VON DER
STANGE
STANGE
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Allzu oft verfehlen Trainings und Seminare im Arbeitsleben die Ziele. Mit einem Standardprogramm konfrontiert, schalten viele Teilnehmerinnen und Teilnehmer innerlich ab, weil sie mit völlig anderen individuellen Erwartungen gekommen sind. Im Anschluss bleibt bestenfalls der Eindruck haften, dass der Kaffee gut und das Essen schmackhaft war.
PERSPEKTIVERWEITERUNG
STATT MERKSÄTZE
STATT MERKSÄTZE
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Die Seminare und Trainings von Kommuto setzen besondere Akzente. Sie zielen nicht auf kataloghafte Wissensvermittlung durch gereimte Merksätze oder bunte Diagramme, sondern auf die Anregung zum Verlassen ausgetretener Denkpfade und eingefahrener Gewohnheiten. Die Teilnehmer werden motiviert, neue Sichtweisen zu entwickeln. Ziel ist es, die geistige Beweglichkeit zu fördern und Offenheit für alternative Betrachtungsweisen zu gewinnen.
KOMMUTO.
EIN KOMPETENTER PARTNER
EIN KOMPETENTER PARTNER
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Wer sich dem Neuen und Ungewohnten nicht stellt, bleibt zurück und verliert den Anschluss. Deshalb setzt Kommuto auf einen einzigartigen philosophischen Ansatz. Im Fokus steht hierbei die Selbstreflexion von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, um eigene Verhaltensweisen kritisch zu hinterfragen und gezielt verändern zu können.
„Um klar zu sehen, genügt oft ein Wechsel der Blickrichtung.“
Antoine de Saint-Exupéry
ANSPRUCH
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Kommuto arbeitet mit Kompetenz in der Sache und mit Leidenschaft in der Umsetzung.
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Kommuto leitet sich vom lateinischen commutare her und bedeutet verändern – das zugleich Wichtigste und Schwierigste im Arbeitsleben. Die Seminare und Trainings setzen dort an, wo tatsächlicher Handlungsbedarf besteht. Um Menschen zur intensiven Selbstreflexion anzuregen.
Kommuto leitet sich vom lateinischen commutare her und bedeutet verändern – das zugleich Wichtigste und Schwierigste im Arbeitsleben. Die Seminare und Trainings setzen dort an, wo tatsächlicher Handlungsbedarf besteht. Um Menschen zur intensiven Selbstreflexion anzuregen.
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Im Mittelpunkt der Arbeit steht der einzelne Mensch. Mit seiner individuellen Persönlichkeit und seinen Potenzialen. Denn wer Menschen zu etwas Neuem bewegen will, muss sie als Menschen ernst nehmen. Das gestatten Seminare und Trainings von Kommuto besser als jeder andere Kontext.
Im Mittelpunkt der Arbeit steht der einzelne Mensch. Mit seiner individuellen Persönlichkeit und seinen Potenzialen. Denn wer Menschen zu etwas Neuem bewegen will, muss sie als Menschen ernst nehmen. Das gestatten Seminare und Trainings von Kommuto besser als jeder andere Kontext.
WAS SIE ERWARTEN DÜRFEN
- Konsequenter Praxisbezug
- Motivierende Atmosphäre
- Ergebnisorientierung
- Unkonventionalität
- Humor und Offenheit
Arbeitsstil
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DEN SPLITTER IM AUGE DES ANDEREN…
Erwachsene lernen anders. Trainings und Seminare sind kein Unterricht.
Erwachsene lernen anders. Trainings und Seminare sind kein Unterricht.
Erfolgreiche Weiterbildung zielt darauf, sich ebenso kritisch wie konstruktiv mit dem eigenen Verhalten auseinanderzusetzen. Fernab von Gewohnheit und Routine. In einer zur Selbstreflexion anregenden Atmosphäre. Das leistet der philosophische Ansatz von Kommuto in einzigartiger Weise.
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Die Bereitschaft zu Verhaltensänderungen kann nur vom Einzelnen selbst kommen. Seminare und Trainings erfüllen genau dann ihren Zweck, wenn sie die Teilnehmer motivieren, die Inhalte anschließend im Arbeitsalltag auszuprobieren. Und langfristig umzusetzen.
Die Bereitschaft zu Verhaltensänderungen kann nur vom Einzelnen selbst kommen. Seminare und Trainings erfüllen genau dann ihren Zweck, wenn sie die Teilnehmer motivieren, die Inhalte anschließend im Arbeitsalltag auszuprobieren. Und langfristig umzusetzen.
Wer seine Mitarbeiter zu guten Leistungen motivieren will, muss ihnen die Chance dazu geben. Nichts ist hierbei wichtiger als die Selbstreflexion.
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Denn nur wer sich selbst kennt und versteht, kann erfolgreich im Berufsleben sein.
Denn nur wer sich selbst kennt und versteht, kann erfolgreich im Berufsleben sein.
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Zielgerichtet. Wirkungsvoll. Langfristig.
Zielgerichtet. Wirkungsvoll. Langfristig.
DAS LEISTET DER PHILOSOPHISCHE ANSATZ VON KOMMUTO
- Förderung der Selbstreflexion
- Produktive und lebendige Lernatmosphäre
- Langfristiger Transfer der Inhalte
- Unterstützung durch gezielte Einzelcoachings
PROFIL
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Dr. Volker Thönnes, 1973 geboren, arbeitet seit dem Jahr 2000 als Dozent und Trainer. Nach dem Studium von Politikwissenschaft, Philosophie und Psychologie erfolgte die Promotion in Philosophie zum Thema menschliches Zeiterleben. Seither mehrere Buchveröffentlichungen. Darüber hinaus besitzt er mehrjährige Erfahrung als Berater im nationalen und internationalen Kontext.
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Kommuto gründete er, um Erfahrungen als Berater mit der Arbeit als Dozent und Trainer zu verbinden. Sein Arbeitsstil folgt einem konsequenten Praxisbezug in Verbindung mit einem klaren Fokus auf den einzelnen Menschen und seine individuellen Potenziale. Sein Profil wird abgerundet durch Motivationsstärke, Humor und Offenheit im Umgang mit Menschen.
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Dr. Thönnes ist darüber hinaus Dozent für Psychologie an der Fachhochschule für Oekonomie & Management (FOM) sowie für Rhetorik und Kommunikation an der Handelskammer Hamburg.
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Informationen zum philosophischen Ansatz von Kommuto finden Sie hier.
SEMINARE
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DENKEN. REDEN. HANDELN. FÜHRUNG MIT PHILOSOPHIE
Um andere zu führen, muss ich drei Dinge wissen:
- Wo stehe ich und wo will ich hin?
- Wen will oder muss ich dorthin mitnehmen?
- Und, die größte Herausforderung: Wie stelle ich das an?
Kurz gesagt: Ich muss denken, reden und handeln. Drei scheinbar einfache Tätigkeiten. Aber drei extrem schwierige Aufgaben, wenn ich als Führungskraft Verantwortung für meine Mitarbeiter und ihre Leistungen trage.
Kommuto vermittelt einen philosophischen Blickwinkel, um diese Aufgaben erfolgreich und effizient zu bewältigen. Im Vordergrund steht dabei die Selbstreflexion. Denn um andere zu führen, muss ich vor allem mich selbst kennen und verstehen. Mitsamt meinen Stärken und Schwächen.
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Laden Sie hier die Broschüre DENKEN. REDEN. HANDELN. herunter und lernen Sie den einzigartigen philosophischen Ansatz von Kommuto kennen.
TRAININGS
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Lernen Sie den speziellen philosophischen Ansatz von Kommuto kennen. Thematisch erfinden die Trainings das Rad gewiss nicht neu. Doch die philosophische Perspektive verleiht den Trainings einen einzigartigen Charakter, den Fortbildungen oft vermissen lassen. Zum Reflektieren anregend. Neue Einsichten vermittelnd. Und erfrischend anders.
- Rhetorik – durch Sprache überzeugen
- Kommunikation und Unbewusstes
- Basiswissen Psychologie für den Beruf
- Zeit- & Selbstmanagement
Einen Katalog zu den Inhalten können Sie hier herunterladen.
Training: Online-Meetings moderieren
Weite Teile des Berufslebens finden inzwischen online statt. Dadurch ergeben sich gänzlich neue Herausforderungen für die Moderation, weil Meetings im virtuellen Raum völlig andere Merkmale und Regeln haben. Kommuto vermittelt in einem speziellen Training das nötige Handwerkszeug für eine souveräne Online-Moderation.
- Wie gestalte ich ein Online-Meeting?
- Wie gehe ich mit Unsicherheit um?
- Wie animiere ich andere zur aktiven Mitarbeit?
- Wie erzeuge ich eine konstruktive und produktive Stimmung?
Laden Sie hier eine Broschüre mit weiteren Informationen herunter.
KONTAKT
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Sie haben Fragen zu Trainings und Seminaren? Oder wünschen Sie ein persönliches Gespräch?
Bitte nutzen Sie das Eingabefeld für Ihre Anfrage oder senden Sie eine E-Mail.
E-Mail: info@kommuto.de